在集团刷新筹组“大考”中，常村煤矿凭证“构建精益运营系统”的总体要求，以推进“精益治理”破题，深入实验地面“网格化”治理，整合地面各专业羁系实力，优化人力资源设置，构建起笼罩周全、权责清晰、扁平一体、运行高效、执行有力的“一张网”事情系统，周全提升地面综合治理水平和生产效劳包管能力。
瞄准痛点 疏通堵点 扫除盲点
精益治理是在原有优异治理基础上的字斟句酌，是对完善状态永无止境的不懈追求，也是刀刃向内自我刷新的勇气继续。该矿党建调理凭证特殊时期抓好“清静、稳固、刷新”各项事情的要求，使用矿井综合治理升级的契机，把精益治理的理念、要领，渗透、运用到事情中，系统地实验地面网格化治理，由点到线、由线到面，建设起“条块团结、优势互补、上下联动、一体运作”的地面精益治理新机制，进一步增强管控力度。
精益治理的条件必需是“细腻”，尤其在细节上追求完善，这与“字斟句酌、追求卓越”的常村精神不约而同，地面网格化治理正是精益治理理念在事情中的生动实践。该矿充分验展党建调理的指挥协调、督办审核职能，解决挡手难题，推动党政融合，特殊是针对地面综合治理事情，该矿先后完善了四级巡查机制，实验了“文化、绿化、硬化、净化、美化、亮化”矿区形象提升工程，为矿井集约高效生产营造气氛、创优情形。但要使事情再上新台阶、再出新效果，彻底解决问题处置惩罚不实时、责任分属不明晰，执行力度弱等沉疴痼疾，还需要坚持问题导向，触痛点、疏堵点、查盲点，精准施策，再出新招。在这种情形下，精益治理成为翻开事情新时势的“金钥匙”。该矿党建调理充分借鉴社区治理模式，总结新冠疫情防控常态化事情履历，团结矿井清静生产运行现实，构建起“网上有格、格中有事、事中有人、人上有责”的网格事情新模式，指导各级干部加入到地面治理中，自动事情、联动治理，周全夯实事情基础，提高矿井综合治理水平。
专网专管 落实责任 推动执行
地面网格化治理以“发明实时、处置惩罚快速、解决有用、监视有力”为宗旨,凭证地理结构将矿区分为30个专业网格，并建设起“一格一长多员”网格步队，每个网格由1名网格长、1名网格协管员、3名网格巡查员和1名自愿网格员组成。凭证“谁主管、谁认真”和“属地治理”原则，网格巡查员天天对认真区域举行错时、不中止地巡查，并将发明的问题，逐日向网格长报告。网格长吸收到问题后，实时组织安排处置惩罚，并对问题整改情形举行跟踪监视。同时，凭证问题的性子，接纳差别的要领予以解决，关于无法处置惩罚的专业性较强的问题，实时与相关营业科室联动处置惩罚 ；关于突发事务或问题，即发即报，紧迫处置惩罚。党建调理作为地面网格化治理督查部分，建设了督查小组，认真对各网格运行情形举行监视、转达。小组成员张晨杰天天都要骑着电动车，对30个网格运行情形举行巡查督查，最远要跑到矸石山，整个历程下来得近两个小时。虽然天气越来越冷，但看到一点一滴的转变，他是乐在其中。
闫彩霞是洗煤厂煤质车间副主任，也是全省响当当的“大国工匠”。提及已往的矿区情形，她直言不讳，“以前蹊径双方这些公共区域，卫生状态欠好，放弃的装备配件也随意堆放。但自从实验网格化治理以后，巡查不中止，整改不滞后，废旧配件被归置得整整齐齐，就连煤尘也少见踪影，周围的情形逐步变好了。”洗煤厂周边属于第26网格，网格长李涛和网格巡查员天天都要往返巡查三四趟，任何“脏乱差”征象都逃不过他们的 “火眼金睛”。“跟洗煤厂一样属于问题多发区域的尚有地销路，大车多，路面差，公共设施损坏严重，但在网格员的起劲下，现在断掉的栏杆，坏了的地沟盖板、破破烂烂的广告牌获得了实时修护，矿区形象获得了提升。”张晨杰说。
作风引领 精准审核 立整立改
“9月份，排名前三的划分是第2网格、第16网格、第23网格 ；排名倒三的是第14、27、8网格。问题主要体现在一是消极搪塞，信息查报不实时 ；二是标准降低，保存的问题发明不了，发明的问题处置惩罚不了 ；三是巡查缺位，没有做到空间、时间笼罩。”这是该矿10月初召开的地面网格化治理事情例会转达的情形。
督办落实锤，审核“长牙齿”。该矿一连引深“抓作风、提头脑”事情主题，以扎实过硬的作风和坚决有力的执行，一直提高党员干部解决现实问题的能力和效率，强化作风转变，提高治理效能。地面网格化治理实验“一月一统计、一月一评选、一月一审核”制度，由党建调理对各网格事情举行月怀抱化审核评分、得分统计及详细审核�Ｉ蠛四谌莅ㄑ膊樽叻们樾巍⑽侍馀挪榇χ贸头Ｇ樾蔚�，并明确划出反对项，排名前三与倒三举行对等奖罚。党建调理不但在一样平常履职上，对各网格及小我私家实验“双审核”，在问题整改上，对各网格组及问题整改涉及单位同样实验“双审核”。这样，各单位、各部分都可能成为问题整改第一责任人，倒逼他们增强信息互通与事情联动，提高问题处置惩罚的效率和效果。
地面网格化治理实验以来，共计巡盘问题1445条，已整改1438条，整改率达99.5%，不但有用解决了营业治理中保存的痛点、堵点和盲点，也提高了发明问题的“广度”、剖析问题的“深度”和处置惩罚问题的“速率”，形成了联防联控、群防群控、高效有序的治理新时势，为矿井刷新转型高质量生长创立了优异情形。
（文 郭艳霞 岳鹏 王强）
